Malattia e licenziamento
La Cassazione Civile, con sentenza n°22753 del 27/10/2014, ha statuito che un lavoratore, assente per malattia, che intenda evitare di perdere il posto di lavoro
Diritto del Lavoro
La Cassazione Civile, con sentenza n°22753 del 27/10/2014, ha statuito che un lavoratore, assente per malattia, che intenda evitare di perdere il posto di lavoro
La Cassazione Civile, con sentenza n° 25159 del 26/11/2014, ha statuito che il periodo di godimento delle ferie non può essere scelto arbitrariamente dal lavoratore.
La Cassazione Civile, con sentenza n°25686 del 04/12/2014, ha statuito che è da ritenersi tempestiva la contestazione disciplinare pre licenziamento, quando viene comunicata a seguito
Secondo la sentenza n°24263, 14/11/2014, della Cassazione Civile hanno diritto all’assegno di assistenza (legge n.118 del 1971) coloro che che si trovano in stato di
La Cassazione Civile, con la sentenza n°24471 del 18/11/2014, ha sancito che è illogico che sia negato il risarcimento danni provocato da un sinistro, per
Secondo la sentenza n°22825 del 28/10/2014 della Cassazione Civile è da considerarsi legittimo il licenziamento di un dipendente di banca che, a seguito di una
La Cassazione Civile, sentenza n°21300 del 09/10/2014, ha ribadito che violare le condizioni di lavoro e sociali di un dipendente straniero viola l’impegno internazionale assunto
La sentenza n°22827 del 28/10/2014 della Cassazione Civile ha statuito che il datore di lavoro è escluso da ogni responsabilità riguardante l’infortunio di una lavoratrice,
La Cassazione Civile (sentenza n°23339 del 03/11/2014) ha chiarito che il datore di lavoro, avvalendosi della cassa integrazione, dopo l’entrata in vigore del D.P.R n°218
Con la sentenza n°22154 del 20/10/2014 la Cassazione Civile ha statuito che essendo il mezzo di trasporto pubblico lo strumento normale per la mobilità delle
La Cassazione Civile, con la sentenza n°19299 del 12/09/2014, ha statuito che laddove non sia possibile conteggiare la prestazione lavorativa entro determinati limiti di orario
Secondo la Cassazione Civile, sentenza n°21888 del 16/10/2014, per poter beneficiare dell’assegno di invalidità (art.13 legge n. 118/1971) il mancato svolgimento di attività lavorativa è